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上玻院試行班前會制度

 為進一步提升部門、班組的執行力,把管理工作細化到車間、班組、個人,促進內部各生產經營環節的積極落實、有機銜接和協調運轉,同時更好地提高工作效率,最大范圍增進信息溝通、團隊交流,即日起上玻院開始試行班前會制度。這項制度將有利于培養有關部門、車間和班組的目標任務觀念,鍛煉管理人員的組織協調、指揮表達等能力,繼而也為員工提供一個學習交流的平臺,促進和諧向上的企業文化健康發展。

目前階段,班前會的主要形式為“部署+互動+提問+落實”,旨在引導每位員工發揚主人翁精神,對自身和身邊的生產、安全、質量等問題交流分享、各抒己見,營造全員參與的和諧氛圍。同時,各事業部、車間也可借此對生產經營過程中易遺漏、易違規之處做到每日提醒,切實提高所在部門的員工素質和大局觀念。

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